为进一步强化干部队伍建设,提升领导干部的综合素质和履职能力,lehu66乐虎官网平台于8月28日、29日,开展领导干部任职考核工作,旨在通过科学、公正、全面的考核方式,选拔出政治素质高、业务能力强、工作实绩突出的优秀领导干部。
任职考核
考核小组成员分别从人力资源部、党群部、办公室和督察部抽调,形式包括民主测评、民主谈话及任前谈话等多个方面,测评内容涵盖政治品德、领导艺术、工作责任、人际关系、管理创新等,参与民主测评、民主谈话人员随机产生,考核过程公开、公正、公平。
民主谈话
本次考核都在积极向上的氛围中进行。各单位和领导干部纷纷表示,要以此次考核为契机,认真总结经验,查找自身不足,明确努力方向。同时,本次考核也激发了广大干部干事创业的积极性,形成了“比学赶超”的良好氛围。
此次领导干部任职考核工作的全面展开,不仅是对领导干部工作实绩的一次全面检验,更是对干部队伍建设的一次有力推动。lehu66乐虎官网平台将以此次考核为契机,进一步加强干部队伍建设和管理,始终保持领导干部队伍走在前、作表率的引领作用,从而推动企业高质量发展。